Objectifs
- Définir le processus de conception.
- Analyser le réel besoin de formation derrière la demande d’un client.
- Formuler des objectifs d’apprentissage en lien avec la performance attendue.
- Proposer des stratégies de développement optimisant les apprentissages et les outils d’évaluation.
- Rédiger un devis de formation.
- Concevoir un outil de présentation favorisant les apprentissages.
Éléments de contenu
- Processus de conception.
- Formulation d’un objectif d’apprentissage.
- Choisir la bonne stratégie de formation.
- Devis de formation.
- Découpage, stratégies pédagogiques, structure du contenu et outils de formation.
- Moyens d’évaluation.
Clientèle cible
Conseillers en développement des compétences, technopédagogues, formateurs et concepteurs pédagogiques
Dates
- 6 octobre 2021 de 9 h à 11 h 30
- 13 octobre 2021 de 13 h 30 à 16 h
- 27 octobre 2021 de 9 h 30 à 12 h ET de 13 h 30 à 16 h (OU 10 h à 15 h, selon le nombre d’apprenants)
Il est IMPORTANT D’INSCRIRE UN SEUL PARTICIPANT PAR POSTE DE TRAVAIL afin de maximiser pleinement l’expérience participative de cette formation virtuelle.
